Pôle emploi s’affirme comme un acteur de référence dans la mise en œuvre des politiques de l’emploi. Notre enjeu est d’accompagner les demandeurs d’emploi dans leur transition professionnelle et les employeurs dans leurs recrutements, avec l’ensemble des acteurs de l’emploi. Nos missions principales :
-prospecter le marché du travail,
-accueillir, informer, orienter et accompagner les personnes qu’elles disposent ou non d’un emploi,
-procéder aux inscriptions sur la liste des demandeurs d’emploi et indemniser
pour le compte du régime d’assurance chômage et de l’Etat,
-mettre en œuvre les actions confiées par l’Etat, les collectivités territoriales et l’Unédic.

Pôle emploi Bourgogne (1 200 collaborateurs) recherche pour son service ‘’Pilotage et analyse de la performance’’, un ou une stagiaire chargé(e) d’analyses et de données de pilotage.

Au sein de l’équipe, vous aurez l’opportunité de travailler sur les indicateurs stratégiques de Pôle emploi Bourgogne-Franche-Comté, regroupement des Pôle emploi Bourgogne et Pôle emploi Franche-Comté le 1er janvier 2016.

Profil recherché : Statistique/Informatique.

Votre savoir faire : vous savez programmer avec SAS, vous maitrisez parfaitement le Pack Office (Excel, Powerpoint, Word, Outlook), vous maitrisez ou connaissez le langage VBA.

Votre savoir être : vous êtes motivé(e), rigoureux(euse) et doué(e) d’esprit logique, vous disposez d’une aisance relationnelle et d’un bon esprit d’équipe. Vous êtes ouvert(e) d’esprit, vous savez travailler en autonomie comme en équipe. Vous avez une bonne résistance au stress et
vous êtes prêt(e) à vous investir pour satisfaire la clientèle interne.

Établissement : Pôle emploi Bourgogne.
Service : Pilotage & analyse de la performance.
Lieu : Dijon, Parc d’activité Valmy.
Date : dès que possible.
Rémunération : selon la loi en vigueur.

Missions du stagiaire :

Les missions rassemblent des thèmes d’actualité dans notre service :

• Prévision des cibles d’indicateurs stratégiques concernant la nouvelle région Bourgogne-Franche-Comté (création des modèles).
• Modélisation / projection d’atterrissage d’indicateurs stratégiques portant sur la nouvelle région Bourgogne-Franche-Comté.
• Automatisation de la récupération des données sur différents supports (SAS, HTML, PDF).
• Mise en place et/ou refonte de tableaux de bord :
o Étude des besoins.
o Étude de faisabilité.
o Étude technique.
o Proposition de(s) support(s).
o Mise en œuvre.
o Suivi et diffusion.

Indemnités de stage
Selon le niveau d’études et durée du stage + tickets restaurant (avec la participation de l’employeur) + chèques vacances, offres du comité d’entreprise : voyages, cultures, loisirs,…

Votre contact (merci d’envoyer CV et lettres de motivation
sous la référence PEBFC-STPAP-2016 à) :

Aurélie BRUNEAU
Pôle emploi Bourgogne
Pilotage & analyse de la performance
Parc Valmy – Le Katamaran
41 avenue Françoise Giroud
21000 DIJON

Tel : 03 80 73 98 78
Mail : aurelie.bruneau@pole-emploi.fr